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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 员工人数:50人以下
招聘职位
  • 基本信息

  • 职位描述

    任职资格:
    1、工商管理、企业管理、行政管理或者相关专业本科以上学历;
    2、有三年以上文旅企业管理工作经验者优先;
    3、为人忠诚,责任心强,敢于直言,有时间观念和提前计划意识;
    4、具有良好的协调沟通能力,表述条理性较强,反应灵敏;
    5、对工作细致认真,有计划安排、综合分析和撰写能力。
    岗位职责:
    1、熟悉政府工作流程和政策,能与政府部门交流协调处理工作;
    2、在总经理的领导授权下,负责企业管理工作的安排和监督;
    3、协助处理外部公共关系,如政府部门、合作伙伴、重要客户等;
    4、协调公司内部各部门的工作关系,督促工作贯彻执行结果;
    5、向总经理提出企业管理、决策的合理化建议;
    6、协助总经理进行企业战略发展的规划,开展企业文化传承工作;
    7、及时提醒总经理商务工作行程,做好总经理外出商谈的内容纪要;
    8、落实完成总经理交办的其他工作内容。
    联系我时,请说是在海南直聘上看到的,谢谢!
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