因海口市消防支队秀英区大队工作需要，向社会公开招聘9名工作人员，经海口市消防支队秀英区大队委托，公开招聘工作环节由海南科劳德科技发展有限公司(以下简称“海南科劳德”)负责，现将本次公开招聘相关事项公告如下：

一、招聘岗位、名额及要求

（一）消防大队文员：4名

男女不限，18-35周岁（即1984年11月1日至2001年11月1日期间出生），高中（中专）（含）及以上学历；身体健康、无不良嗜好（酗酒、吸毒等），专业不限，中文、汉语言文学或新闻学相关专业优先，熟练使用相机和摄像机，熟悉办公软件，具有较强公文写作能力，有记者从业经验或持有车辆驾照优先（条件优越年龄可适当放宽）。

（二）专职消防员：5名

男，18-30周岁（即1989年11月1日至2001年11月1日期间出生），高中（中专）（含）及以上学历；身高168CM及以上,身体健康，无不良嗜好（酗酒、吸毒等），爱好运动，工作认真负责，退伍军人或有B2驾驶证人士可优先考虑（条件优越年龄可适当放宽）。

工作地点：以上两岗位由海口市消防支队秀英区大队统一安排。

二、有下列情况之一者，不得参加应聘

1、曾受过各类刑事处罚的；

2、曾被开除公职的；

3、有违法、违纪行为正在接受审查的；

4、尚未解除党纪、政纪处分的；

5、曾因违反消防文员管理规定被解聘的专职队员；

6、编造或传播有政治性问题言论的；

7、有涉及淫秽、色情、暴力和非法组织标志等的；

8、与国（境）外政治背景复杂的组织或人员有联系，被有关部门记录在案；

9、按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）和《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》（琼人社发【2018】516号)的相关规定应当回避的；

10、违反有关规定不适宜应聘国家机关事业单位的；

11、有较为严重的个人不良信用记录的。

三、薪酬福利待遇

（一）消防大队文员

1、薪酬制度：基本工资：2300元/月（含个人应缴五险费及公积金部分）；

2、奖金制度：

（1）每月发放工作性津贴（大队文员300元）；

（2）每月按绩效等级发放奖励津贴（优秀500元；称职300元）；

（3）每月发放高危津贴500元；

（4）工龄工资每年增加100元；

（5）每月按照稿件综合评分发放0-3000元奖励津贴；

（6）享受第13个月奖励工资。

3、生活福利：

（1）包早、午餐；

（2）实行八小时工作制、有午休、周末双休；

（3）每年享受一次体检；

（4）单位缴纳五险一金及人身意外险；

（5）服装由支队统一定制发放。

（二）专职消防员

1、薪酬制度：基本工资：2400元/月（含个人应缴五险费及公积金部分）；

2、奖金制度：

（1）每月按照职务的高低发放职务补贴（普通专职300元、班长500元、专职队副队长500元、队长700元）；

（2）每月发工作性津贴（专职员300元）；

（3）每月按绩效等级发放奖励津贴（优秀500元；称职300元）；

（4）每月发放高危津贴500元；

（5）工龄工资每年增加100元；

（6）每月按照稿件综合评分发放0-3000元奖励津贴；

（7）享受第13个月奖励工资。

3.生活福利：

（1）包早、午餐、晚餐；

（2）实行上4天休2天工作制、全天值班；

（3）每年享受一次体检；

（4）单位缴纳五险一金及人身意外险；

（5）服装由支队统一定制发放。

四、招聘程序

招聘程序分为发布招聘信息、公开报名、资格审查、考试(笔试、体能测试、面试)、体检、考察和公示、签约七个环节。为了保证招聘工作有条不紊地进行，招聘信息全程通过海南科劳德科技发展有限公司官网（http://www.cloudhn.com.cn）和微信公众号上公布，请报考人员随时关注。

（一）发布招聘信息

通过海南省人事考试网上服务平台

（http://zp0898.pzhl.net/index.php）

和海南科劳德官网

（http://www.cloudhn.com.cn）

及微信公众号面向社会发布招聘公告，请报考人员随时关注。

（二）公开报名

1、报名地点：海南科劳德科技发展有限公司（地址：海口市龙华区滨海大道117号滨海国际金融中心B座东区703室）。

2、报名时间：2019年11月8日至11 月14日工作日上班时间，过期恕不接受报名。(上班时间:9:00-11:30，14:30-17:30)

3、报名要求：

(1)现场填写《报名登记表》一式两份；

(2)报名时需携带以下材料：本人户口本、有效身份证、国家承认的学历学位证原件和复印件各1份，本人近期免冠1寸红底彩色相片6张、户籍所在地派出所出具的有无犯罪记录证明材料、驾驶证（有驾驶证者需提供）、获奖证书（有获奖证书的需要提供）、退伍军人需提交退伍证。（现场查验原件，留复印件）

(3)本次考试实行诚信报名制度。报考人员要仔细阅读招聘公告、招聘岗位表等，根据个人情况报考符合条件的岗位，并按要求真实、全面、准确填写相关信息。资格审查贯穿整个招聘过程。报考人员提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消考试资格、按照考试违纪违规的有关规定处理；

(4)资格不符、材料不全者谢绝报名；

(5)联系电话：0898-66290053钟女士；

(6)投诉监督电话：0898-66290057罗女士。

（三）资格审查

报考人员递交简历及相关材料后，由海南科劳德组织人员审查， 报名审核根据报考条件和招聘职位所要求的条件进行资格审查，并对报考人员进行身份核实确认。经审查符合招聘条件者，将在海南科劳德官网及微信公众号公布。

（四）考试

考试采取笔试、体能测试和面试相结合的方式进行，其中笔试分数占50%，体能测试占10%，面试分数占40%。笔试和面试均设合格分数线，笔试合格分数线为参加笔试人员的笔试平均分（笔试平均分四舍五入精确到小数点后两位），面试合格分数线为60分。所有成绩均按四舍五入精确到小数点后两位。综合成绩以笔试分数占50%+体能测试占10%+面试分数占40%的比例汇总。考试时间和地点另行通知。

1、笔试：经审查合格的人员参加笔试。笔试实行闭卷考试，答卷时间为90分钟，总分为100分。笔试内容及范围：公共基础知识、法律常识、时事政治等。

笔试时间、地点以笔试准考证为准。

2、体能测试：体能测试人选从笔试合格分数线以上的人员中根据笔试成绩按1:2的比例从高分到低分确定。末位出现并列的，一并进入体能测试。达不到规定比例的，按实际达到笔试合格分数线的报考人员确定。因报考人员自愿放弃等原因产生的空缺，按照笔试成绩从高分到低分依次递补。

体能测试考察范围：女性（仰卧起坐、深蹲、800m跑）；男性(俯卧撑、引体向上、1000m跑)。

体能测试的时间、地点等具体事宜另行通知。

3、面试：参加体能测试人员均参加面试。面试主要采取结构化面试方式进行，面试总成绩为100分，合格分数线为60分，达不到60分的不予录用。

报考同一职位的有2名以上考生出现考试综合成绩相同时，其名次排列按以下办法确定：综合成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排列；如笔试成绩再出现相同的，须进行加试，按加试成绩高低顺序排列。

注：本次考试未指定任何教材及培训班，请各位报考人员依据考试范围自行进行复习，谨防上当受骗。

（五）体检

公司将统一组织安排体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、2009年10月26日中华人民共和国卫生部发布《消防员职业健康标准》(GBZ 221-2009)执行。体检不合格者，按总成绩从高分到低分依次确定替补人员。报考者体检费用自理；体检人员名单将在海南科劳德官网及微信公众号公示，公示期三天。

（六）考察和公示

根据笔试、体能测试、面试、体检和考察结果，由招聘领导小组确定聘用人员。拟聘用人员名单将在海南科劳德官网及微信公众号公示，公示时间为7天，招聘领导小组只对公示期内反映的情况进行核查，逾期不再受理举报。

（七）签约

拟聘用人员经过公示无疑义后，将与海口市消防支队秀英区大队签订《劳动合同》。

五、纪律与监督

未按规定的时间参加面试、体检、报到的，均视为自动放弃。报考者要对自己所提交的信息资料的真实性负责，凡发现弄虚作假和违反招聘纪律的，一律取消聘用资格。

六、特别说明

招聘全程由海南科劳德科技发展有限公司组织并实施，海口市消防支队秀英区大队监督小组监督指导，招聘全程接受全社会监督。